RECRUITMENT

もっと成長したい、
もっとお客様に喜んでもらいたい。
そんな思いを実現できる教育カリキュラムを用意！3年目にはスタイリストデビューが待ってます。​​​​​​本人のヤル気・がんばり度によりさらに早めることも可能です！

子育て中は時短勤務や土・日のお休みも対応可能！お子様の発熱等の急なお休みへのフォロー体制もバッチリです。育児休業制度の活用により、休業中もしっかり保証します。

指名手当、販売手当等のほか、交通費やお洒落手当などの福利厚生を完備！あなたの頑張りを正当に評価します。もちろん健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険も完備。

個人のプライベー ト時間を大切にしたいという思いから、営業後の夜間技術トレーニングは行いません。営業時間内のトレーニングを基本とし、その場合の給料も通常通り支給します。

コンテスト(自由参加)や研修旅行では、技術力やチームワークの向上はもちろん、五感を通した様々な学びや体験を通して、感性を豊かにすることを目的としています。 （主な研修先 :アメリカ・ヨーロッパ・アジア他）

接客接遇や売り上げアップのためのセールストークなど、専門のコンサルタントによる月一回程度の勉強会を行なうことで、豊富な知識 と技術が身に付きます。

手荒れ対策としての最高の商材とシステムの採用により、スタッフの手荒れ率0人を実現しています。